Chargé ou Chargée de productions d’expositions
(60-80%)
VOTRE MISSION ET VOS RESPONSABILITÉS
Accompagner l’élaboration de la charte curatoriale du Musée Ariana et contribuer à définir les méthodologies pour les projets d’exposition.
Assurer la régie et le développement muséographique des projets d’exposition.
Assister la responsable de l’Unité Collections dans la planification et la mise en œuvre des expositions.
Garantir le suivi opérationnel et budgétaire des projets, ainsi que la coordination des intervenantes et intervenants.
Collaborer étroitement avec la ou le commissaire d’exposition et définir les orientations scénographiques des projets, en accord avec la hiérarchie.
VOTRE PROFIL
Vous êtes titulaire d’un bachelor en Histoire de l’art, Arts, Lettres ou Sciences Sociales, ou d’un diplôme en études muséales ou muséologie, ou encore d’une formation combinée à une expérience jugée équivalente.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins cinq ans dans un poste similaire, avec d’excellentes compétences en gestion de projets.
Vous possédez des connaissances approfondies en muséologie et savez adapter votre organisation personnelle en fonction de la programmation des activités.
Vous disposez d’un réseau confirmé dans les milieux concernés.
Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Vous faites preuve d’un sens aigu de l’organisation, d’analyse, de synthèse et d’un esprit méthodique, avec la capacité à gérer efficacement plusieurs tâches simultanément.
La connaissance des réglementations AIMP, ainsi que la pratique de MuséumPlus et de logiciels de dessin et de plans (Illustrator, SketchUp, AutoCAD, ArchiCAD) constituent un atout.
Vous êtes dynamique, réactif ou réactive et possédez d’excellentes compétences relationnelles.
CONDITIONS ET POSTULATION
Délai de postulation: 30.07.2025
Entrée en fonction: à convenir
Rémunération: Classe J de l'échelle des traitements
Candidature: uniquement par courriel : recrutement.ari@geneve.ch
Renseignements: Musée Ariana - 022 418 54 50
DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants: lettre de motivation ; curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d’emploi" complété (à télécharger sur notre site internet) qui n’est pas obligatoire ; copie des diplômes et certificats de travail ; photo récente (format passeport).
Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi.
Suivi des postulations
En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.
Conditions d’engagement
Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliées et domiciliés dans la zone de domiciliation autorisée et être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Plus d’informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: https://www.geneve.ch/emploi
En lien
- Neuchâtel, NE
- Le Pommier – Théâtre et Centre Culture Neuchâtelois
- Genève, GE
- GIFF - Geneva International Film festival
- Lausanne, VD
- Théâtre de Vidy - Lausanne