Directeur·trice Général·e

L’EML - Ecole de Musique Lausanne figure parmi les trois plus grandes écoles de musique du canton de Vaud. Comprenant une centaine d’enseignants, une quinzaine de membres à l’administration et près de 2'000 élèves, l’EML propose aux enfants et aux adultes un enseignement musical varié, accessible et de haute qualité.

Aujourd’hui, l’EML met au concours le poste de

Directeur·trice Général·e 
(100%)

ENTRÉE EN FONCTION

Au 1^er janvier 2025 ou à convenir

VOTRE MISSION ET VOS TÂCHES

Le.la Directeur.trice Général.e a pour tâche principale d’assurer la bonne gestion de l’EML en assumant la responsabilité administrative de l’institution, conformément aux statuts de la Fondation et aux règlements et directives applicables. Il.elle a la charge d’élaborer, de proposer et de mettre en œuvre la stratégie de développement de l’EML, conformément aux valeurs de l’institution et aux directions stratégiques définies par le Conseil de fondation.

En cette qualité, le.la Directeur.trice Général.e assure des tâches de gouvernance, notamment de supervision du conseil de direction, de gestion du personnel administratif, de représentation de l’école, de supervision des ressources et infrastructures de l’EML et de gestion de la communication.

VOTRE PROFIL

Le.la candidat.e devra disposer des compétences et qualités suivantes : 

• Master en pédagogie musicale ou en management

• Au moins cinq ans d'expérience managériale ou de gestion dans une école de musique de taille similaire 

• Expérience dans l’enseignement de la musique ou/et connaissance du milieu musical

• Connaissance du cadre règlementaire de l’enseignement de la musique en Suisse

• Solide compréhension des enjeux culturels, financiers et pédagogiques liés à l'enseignement de la musique 

• Capacité d’adaptation et de gestion consensuelle et inclusive

POSTULATION

Postulation uniquement sur www.jobup.ch d’ici au 30 septembre 2024. 

Merci d’inclure dans votre dossier les éléments suivants : lettre de motivation, Curriculum Vitae, diplômes et certificats de travail.

Pour plus d’informations sur le poste, notamment pour obtenir une copie détaillée du cahier des charges, vous pouvez vous adresser à Carole Linder Spillmann, gestionnaire des ressources humaines de l’EML, par e-mail à rh@em-l.ch ou par téléphone au 021 310 10 32.